Trabajadores, gremios y pensionados entregaron pliego de peticiones ante la AN: Piden salario mínimo de 500$ mensuales

Trabajadores, gremios y pensionados entregaron pliego de peticiones ante la AN: Piden salario mínimo de 500$ mensuales

Los trabajadores y gremios pidieron un salario mínimo de 500 $ mensuales y además que se resuelva el tema de las prestaciones sociales y los Cesta Tickets, entre otros aspectos que  afectan el poder adquisitivo de la clase trabajadora venezolana

 

 

 

 

Bajo la consigna «salarios dignos ya», cientos de trabajadores marcharon este jueves en Caracas y en el interior del país. La protesta exige un ajuste salarial inmediato tras cuatro años de estancamiento.

En la capital, la concentración inició a las 10:00 am en la Plaza Morelos, desde donde los manifestantes partieron con destino a la Asamblea Nacional. Sin embargo, al llegar a la avenida Universidad, se toparon con un cerco de la Policía Nacional Bolivariana que intentó frenar el avance. 

“Queremos pasar”, gritaron los trabajadores antes de rebasar la barrera policial y seguir su camino hacia la sede legislativa.

Minutos después, la movilización alcanzó llegar a la Plaza Bolívar, a escasos metros de la Asamblea Nacional.

Desde las afueras del Palacio Federal Legislativo, los manifestantes exigen la presencia de su presidente, Jorge Rodríguez, para que atienda personalmente las peticiones del sector laboral.

A escasos metros de la plaza, el oficialismo instaló varios camiones con un sonido a volumen alto para intentar opacar las consignas de los trabajadores. No obstante, la sociedad civil mantiene su protesta exigiendo que se escuche el reclamo por un salario digno.

El salario mínimo en Venezuela cumple este mes cuatro años congelado. En este periodo, el ingreso base ha perdido el 99% de su valor debido a la devaluación del bolívar frente al dólar, divisa que predomina en la economía nacional.

Los 130 bolívares, que en marzo de 2022 representaban 30 dólares, hoy equivalen apenas a 0,30 centavos, lo que pulveriza el poder adquisitivo y reduce el sueldo a un monto simbólico.

500$ de salario mínimo al mes

Eduardo Sánchez, dirigente sindical, anunció que seguirán en la calle reclamando el derecho a tener un salario digno que cubra, al menos, un buen porcentaje de las necesidades de los trabajadores y explicó que el pliego de peticiones contempla, entre otros aspectos,  un salario mínimo mensual de 500 dólares y la eliminación de los bonos.

En el documento también se solicita, dijo Sánchez, la defensa de las prestaciones sociales y de la libertad sindical. En este sentido el gremialista recordó que Omar Escalante, sindicalista, sigue detenido por motivos políticos, en consecuencia, pidio su libertad inmediata.

En el pliego de exigencias se le advierte a la Asamblea Nacional que no apruebe, entre gallos y media noche, una reforma de la Ley del Trabajo en la cual «se elimine o robe» las prestaciones sociales a los trabajadores venezolanos.

«De lo contrario, tendrán que enfrentar la furia de los trabajadores», dijo Eduardo Sánchez.

Movilización en 24 estados del país

Otro de los gremialistas que encabezó la marcha en Caracas, Carlos Salazar, destacó que este jueves 12 de marzo los trabajadores tomaron calles y avenidas en todo el territorio nacional para reclamar un salario justo.

«En los 24 estados del país los trabajadores, gremios, pensionados, jubilados y estudiantes se unieron a esta justa movilización», dijo Salazar.

De igual manera Salazar solicitó que el Gobierno nacional resuelva de inmediato el tema del salario mínimo y por ende el de la pensión de vejez, los Cesta Tickets y las prestaciones sociales.

«El 25 de marzo volveremos a las calles», dijo.

 

Personas se manifiestan durante una protesta por el salario y las pensiones este jueves, en Caracas (Venezuela). Foto: EFE/ Miguel Gutierrez

Las organizaciones sindicales autónomas de Venezuela mantienen vigente su propuesta presentada en el Foro de Diálogo Social que mantiene el gobierno, empleadores y trabajadores, para fijar el salario mínimo mediante un enfoque equilibrado, conforme al Convenio 131 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

El Monitor Sindical detalla que el Convenio 131 de la OIT establece un enfoque equilibrado indispensable para fijar salarios mínimos.

La iniciativa se sustenta en tres elementos claves: las necesidades de los trabajadores y sus familias, que incluyen el costo de vida, los aportes a la seguridad social y el nivel de vida referente con otros grupos sociales; los factores económicos, que abarcan los requerimientos de crecimiento económico, los niveles de productividad y la necesidad de alcanzar y mantener un alto nivel de empleo; y datos actualizados y consistentes que permitan construir seguimiento y tomar decisiones informadas.

Una persona con la bandera de Venezuela se manifiesta durante una protesta por el salario y las pensiones este jueves, en Caracas (Venezuela). Foto: EFE/ Miguel Gutierrez

 

 

 

 

 

 

 

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