Este año la incidencia laboral se ha incrementado sustancialmente porque se comenzó a ofrecer como mínimo US$200 integral a todos nuestros docentes, algunos planteles pagan US$300 o US$450, dice Fausto Romeo, presidente de la Andiep.
El presidente de Asociación Nacional de Institutos Educativos Privados, Fausto Romeo, comentó que el regreso a clases se ha realizado de forma progresiva, a pesar que el proceso de inscripción de estudiantes ha sido lento.
Pese a que los padres y representantes no ha solicitado mayoritariamente el retiro de sus hijos de los planteles educativos privados, tampoco han formalizado las inscripciones, pero sí han solicitado que se les permita mantener el cupo hasta tanto lograr cancelar los montos para inscribir.
Agregó que los colegios han hecho los estudios, de acuerdo con el proyecto educativo que es la esencia fundamental de la calidad que ofrece cada institución y cuya estructura de costos la definen en dos partes: un 60% – 70% de incidencia laboral y un 30% – 40% gastos operativos administrativos.
“Este año la incidencia laboral se ha incrementado sustancialmente porque se comenzó a ofrecer como mínimo US$200 integral a todos nuestros docentes, algunos planteles pagan US$300 o US$450. Ahora, la porción de gastos operativos se nos ha venido cuesta arriba dependiendo del municipio, en el estado Nueva Esparta, donde teníamos que pagar 30 bolíavres por el servicio de agua, ahora está llegando facturas por US$200″.
El servicio de recolección de desperdidos, dependiendo del municipio, se ha incrementado en más del 2.000%, las facturas de los servicios están aumentando, igual que los impuestos municipales y el derecho de frente.
A su vez, Romeo indicó que más de 8 millones de estudiantes regresaron a sus aulas con la emoción de tener un periodo escolar exitoso y seguir creando futuro para el país.
«Pedimos que todo el mundo se comprometa con la educación, pero también queremos pagar y honrar nuestros gastos y exigimos buenos sueldos a nuestros trabajadores», puntualizó.
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